¿Cómo afrontar una transformación?
El pasado 7 de noviembre se celebró en Madrid la Jornada “El talento del siglo XXI. Transformando compañías y personas” organizada por APD y PEOPLE EXCELENCE, y en la que participaron directivos de la...
View ArticleSocial Gaming en RRHH: ¿juegas?
¿Qué es esto del Social Gaming? A estas alturas, y si eres usuario de Facebook, seguro que habrás recibido más de un mensaje de algún amigo que necesita tornillos para su granja, o zapatos para su...
View ArticleLa brújula emocional
Las emociones son una guía, como una brújula que puede ayudarnos a marcar nuestro rumbo. Sirven para algo más que hacernos sentir. Proporcionan información valiosa sobre cómo nos afectan las cosas y...
View ArticleGamificación: la diversión llega a la empresa
La gamificación ha dejado de ser tendencia innovadora para convertirse en una nueva realidad de negocio: las búsquedas del término en Google se han disparado en los dos últimos años y según los últimos...
View ArticleComunicación y estilos sociales
Los psicólogos David Merrill y Roger Reid desarrollaron la teoría de los “Estilos Sociales”, en la que definen los patrones de interacción y comunicación de las personas. Estos estilos de comunicación...
View ArticlePon un poco de “buen rollo” en tu empresa
Quizás esta sea la pregunta del millón: ¿Cómo podríamos ser felices en el trabajo y más productivos a la vez? Todos conocemos el caso de Tony Hsein, fundador de Zappos e impulsor del movimiento...
View ArticleCómo dar un buen “feedback”
Suponte que tienes que decirle a una persona algo que no te ha gustado que ha hecho: un comentario, un gesto, un acción… Como se diría en el mundo de la empresa, quieres darle “feedback” (sí, lo...
View ArticleSolo sé que no sé nada
Solo sé que no sé nada es la archiconocida frase de Sócrates y el comienzo de cualquier aprendizaje. Y esto que parece tan fácil, no lo es en absoluto. Aprender significa humildad, reconocer que no...
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